Прокуратура Динского района разъясняет об ответственности работодателя за нарушение прав работника на перерыв для отдыха (питания)

Прокуратура Динского района разъясняет об ответственности работодателя за нарушение прав работника на перерыв для отдыха (питания)

Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрено, что в течение рабочего дня работнику обязательно должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут.

Время перерыва и его продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка. В течение перерыва работник имеет право отсутствовать на рабочем месте и использовать это время по своему усмотрению.

Важно отметить, что на работах, где по условиям производства предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время.

За нарушение работодателем прав работника на перерыв для отдыха предусмотрена административная ответственность по ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях B виде предупреждения или наложения административного штрафа на должностных лиц в размере от 1 до 5 тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица от 1 до 5 тысяч рублей; на юридических лиц от 30 до 50 тысяч рублей.

Ф.А. Шолохов.

Заместитель прокурора района.